Expert-Comptable salarié - Montpellier

  • Montpellier, France
  • Type de Contrat : CDI
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Ville : Montpellier
  • MàJ le : 10/02/2026
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Pays : France
  • Publié le : 26/09/2025

Description

Expert-Comptable Salarié (H/F) – Montpellier
Club Comptable, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’audit et de l’expertise comptable, accompagne l’un de ses partenaires, un cabinet d’expertise comptable implanté à Montpellier, dans le recrutement d’un Expert-Comptable Salarié.

Le cabinet

Ce cabinet de taille intermédiaire, reconnu localement, accompagne une clientèle variée composée de TPE, PME, professions libérales et associations. Moderne et structuré, il met à disposition de ses collaborateurs des outils digitaux performants et un cadre de travail agréable. L’ambiance y est conviviale, les associés sont accessibles et attachés à la progression de leurs équipes.

Exigences

Vos missions

En qualité d’Expert-Comptable Salarié, vous interviendrez sur des missions à forte valeur ajoutée et aurez pour responsabilités :
  • Superviser et accompagner les équipes comptables,
  • Assurer la révision des comptes, l’établissement des bilans et des liasses fiscales,
  • Développer et sécuriser la relation client par un rôle de conseil stratégique et financier,
  • Participer aux choix d’organisation et aux projets de développement du cabinet,
  • Être un relais clé entre les associés et les collaborateurs.

Profil recherché

  • Diplôme d’Expert-Comptable (inscrit à l’Ordre),
  • Expérience confirmée en cabinet d’expertise comptable,
  • Leadership, sens de l’organisation et autonomie,
  • Excellentes qualités relationnelles et goût pour le conseil client.

Avantages

Les avantages proposés

  • Une rémunération attractive comprise entre 60 000 € et 70 000 € brut/an, selon profil,
  • Primes et avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle avantageuse),
  • De beaux locaux modernes, facilement accessibles,
  • Un environnement collaboratif et bienveillant,
  • La possibilité de participer activement au développement du cabinet, sans contrainte d’association immédiate