- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 34 000 € A 38 000 € Par an
- Pays : France
- Publié le : 22/10/2025
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Grenoble
- MàJ le : 02/03/2026
Description
Notre partenaire est un cabinet d’expertise comptable implanté à Grenoble, reconnu pour son accompagnement technique et humain auprès de TPE/PME locales. Dans le cadre du développement de son pôle social, il recherche un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) capable de gérer un portefeuille clients en autonomie.
Missions principales
Missions principales
- Gestion complète d’un portefeuille multi-conventions
- Collecte et traitement des éléments variables de paie
- Établissement des bulletins de salaire et des déclarations sociales (DSN, charges)
- Suivi des absences, congés, arrêts maladie
- Conseil auprès des clients sur les problématiques sociales courantes
- Veille réglementaire et contribution à l’amélioration des procédures internes
Exigences
Profil recherché
- Formation Bac+2/3 en paie, RH ou comptabilité
- Expérience significative en cabinet comptable (minimum 3 ans)
- Maîtrise des logiciels de paie (Silae, Sage, Cegid…)
- Bonne connaissance du droit social et des conventions collectives
- Autonomie, rigueur, sens du service client
Avantages
Ce que le cabinet propose
Processus de recrutement :
Ce recrutement est géré par notre cabinet. Nous assurons la confidentialité de votre démarche et vous accompagnons tout au long du processus.
- Un environnement technique stimulant
- Des outils performants et une organisation claire
- Une équipe expérimentée et bienveillante
- Des perspectives d’évolution vers des fonctions managériales
Processus de recrutement :
Ce recrutement est géré par notre cabinet. Nous assurons la confidentialité de votre démarche et vous accompagnons tout au long du processus.